-
At være en god ansat
Motionsordninger på arbejdspladsen, og hvordan arbejdspladsen som social kontekst påvirker ansattes livsstil, er dette speciales analyseområde. Studiet tager afsæt i en virksomheds implementering af en motionsordning og dennes effekt på medarbejdernes livsstil.
Download: At være en god ansat
Fakta om udgivelsen
Forfatter(e):
Titel:
At være en god ansat
Beskrivelse:
Motionsordninger på arbejdspladsen, og hvordan arbejdspladsen som social
kontekst påvirker ansattes livsstil, er dette speciales analyseområde. Studiet
tager afsæt i en virksomheds implementering af en motionsordning og dennes
effekt på medarbejdernes livsstil.
Publikationstype:
Universitetsspecialer
Udgivelsesår:
2007
Udgivelsesmåned:
Udgiver:
Institut for Idræt
Sprog:
Dansk
Antal sider:
112
ISBN-nr.:
Intet ISBN nummer
Emner:
Motionsidræt, Sundhed, Idrætspolitik generelt
Stikord:
Motion på arbejdspladsen, inaktivitet, livsstil, sundhedsfremme, fysiske rammer
Noter:
Specialets empiri bygger på feltobservationer af organiserede
motionsaktiviteter samt på fire informanters deltagelse i de pågældende
aktiviteter.
Dokumenter: